Cv Hazırlama Teknikleri

Sektörde olmamızın verdiği avantaj ile çok sayıda çalışan adayını gözlemleme fırsatı buluyoruz. Bu gözlemler sırasında bizi oldukça şaşırtan durum ise iş başvurusunda bulunan adayların CV’lerine yeterli özeni göstermiyor olmaları. Bunun iki sebebi var; aceleci davranarak bir an önce iş bulma amacı ile yüzlerce başvuru yapmak ve zamanını buna ayırmak bir de nasıl CV hazırlayacağını bilmiyor olmak.

 

Hatırlatmakta veya bilgilendirmekte fayda var, iş bulmanızı sağlayacak şey çok sayıda başvuru yapmak değil doğru yerlere yeterli sayıda başvuru yapmaktır. İş veren gözünden süreçteki en önemli aşama öz geçmişinizdir. Siz çok yetenekli olduğunuzu ve kesinlikle o koltuğu hak ettiğinizi düşünüyor olabilirsiniz fakat iş veren sizi doğal olarak hiç tanımıyor. İlk intiba ve sizi tanıması için öz geçmişinizin onu tatmin etmesi gerekecektir.

 

Başvuru yaptığınız firmaya özel bir öz geçmiş hazırlamanız, aradıkları kriterlere yönelik yetenek ve bilgi birikimlerinizi profesyonel bir dille aktarmanız, sizi diğerlerinden ayıracaktır. CV aslında bir kişinin kendisini iyi anlamda pazarlamasıdır.

Öz geçmiş şablonu

 

Farklı ve fantastik tasarımlarla göz boyayan CV şablonlarından uzak durun. CV’lerin şablonu değil içeriği size o pozisyonu kazandıracak. Standart word belgesi font ve puntosu ile öz geçmişinizi hazırlayın. Sadece başlık kısımlarını bold yaparak, güzel bir görünüm sağlayabilirsiniz. Çıktı alacağınız zaman ise sadece A4 formatında çıktı almalısınız. Diğer boyutlarda CV götürmek amatör bir davranıştır, eğer 1 sayfaya sığdıramadıysanız 2 sayfa çıkarın fakat sayfalarca da CV götürmeyin. Laf kalabalığına kesinlikle girmeyin.

 

Hazır CV formatları

 

İnternette bulduğunuz hazır formatlara kendinizi uydurmaya çalışmayın. Başvurduğunuz sektör neyse ona göre CV başlıklarını kendiniz oluşturun. İş veren acaba en çok nelere önem verir? Sorusunu sorarak kendinize bir yol çizin. Yeteneklerinizi ön plana çıkarmaya, okuyan kişiyi bir yerden etkilemeye çalışın.

 

Aynı sektörde çalışan tanıdıklar

 

Sektöre göre öz geçmiş hazırlamak çok önemlidir. Hazırladığınız CV’nizi o sektörde çalışan tanıdık birisine gösterin. Bu konuda isminizi gizleyerek internetteki o meslek grubunun zaman geçirdiği komitelerden de yardım alabilirsiniz.

 

Kişisel bilgiler

 

Öz geçmişinizi kişisel bilgilerinizle boğmayın. İş veren ilk aşamada sadece resminizi ve kendiniz hakkında 1-2 cümle görmeyi yeterli bulacaktır. Onlar için önemli olan iş bilginiz, tecrübeniz, kariyeriniz ve hedeflerinizdir. O yüzden gereksiz kişisel detayların CV’de olmasına ve ilk günden kendinizi fazla açmanıza gerek yoktur.

 

Maaş beklentisi

 

Öz geçmişinize kesinlikle maaş beklentinizi yazmayın. Maaş konusu için henüz çok erken, CV’niz bu aşamayı geçerse zaten iş vereniniz bir görüşme için sizi davet ederek, görüşmenin son kısımlarına doğru maaş beklentinizi soracaktır. O zaman aklınızda belirlediğiniz, biraz da pazarlık payı bıraktığınız maaş beklentinizi aktarırsınız.

 

Referanslar

 

Ülkemizde maalesef artık torpil olarak lanse edilen referanslar bölümünü CV’nize eklemeyiniz. İş veren özellikle talep ederse, üniversitedeki hocalarınızdan onay alarak veya eski iş yerinizdeki yöneticinizden onay alarak bu kişileri referans bölümüne ekleyebilirsiniz.

CV Hazırlarken Dikkat Edilmesi Gerekenler

CV Hazırlarken Dikkat Edilmesi Gerekenler

CV iş başvurusu yapmak için kullanılan kişisel bilgileri içiren son derece önemli bir belgedir. CV işe alınmanızı değil görüşmeye çağırılmanızı sağlar. Bu yüzden etkileyici bir CV hazırlamak önemlidir. CV kelimesinin açılımı Curriculum Vitae’dır. Türkçe’ ye ise özgeçmiş olarak geçmiştir. CV hazırlarken oldukça özenli ve dikkatli davranmak gerekir. Yapılabilecek herhangi bir hata ya da yanlış iş görüşmenizin iptal edileceği anlamına gelmektedir.

Peki, doğru bir CV nasıl hazırlanır?

  • Hazırlamış olduğunuz CV çok uzun veya çok kıssa olmamalıdır. Gereğinden eksik ya da gereğinden fazla bilgiye yer vermeyerek kısa ve öz bir CV hazırlamak gerekir.
  • Özenli ve güncel bir fotoğrafınızın bulunması gerekir. Unutmayın ki ilk izlenim çok önemlidir ve sizin ilk izleniminizi fotoğrafınız belirleyecektir. Fotoğraf karizmatik ve ciddi olmalıdır.
  • İletişim bilgileriniz açık ve ciddi bir şekilde belirtilmelidir. Bu bilgiler sizin ne derece özenli olduğunuzu gösterir.
  • Yetenek ve becerilerin açıkça ve etkileyici bir şekilde ortaya konmuş olması gerekir. İşe olan uygunluğunuz, ilgi alanlarınız, sosyal yaşamınız, ekiple olan uyumunuz dikkat edilmesi gereken unsurlardandır.
  • Tecrübe, deneyim ve referanslarınızdan mutlaka bahsetmeniz gerekir. Daha önce çalışılmış ve başarılı olunmuş bir iş işe bir sıfır önde başlamanız anlamına gelmektedir.
  • CV’ niz özenli ve temiz olmalıdır. Noktalama işaretlerine dikkat etmek, temiz ve düzenli sayfalar ve özenli bir dosya artı bir puandır. Aksi takdirde ciddiye alınmamanız bile olasıdır.

 

 

CV Neden Hazırlanır?

CV Neden Hazırlanır?

 

CV kişilerin özgeçmişinin yazılı olduğu bir dokümandır. İnternetten ve yüz yüze yapılan mülakatlarda, yapılacak olan iş başvurularında kişilerin CV’si istenmektedir. CV’ler kişinin iş hayatını kapsamaktadır. İş bulma sürecinde kişilerin CV’sini hazırlamaları gerekmektedir. CV’nin içerisinde başarılarınız, nitelikleriniz, özellikleriniz ve kariyerinizi özetle anlatılmaktadır. Ayrıca iş başvuru CV’nizin içeriğinde okuduğunuz okullar, yetenekleriniz, hobileriniz, çalıştığınız şirketler ve kişisel bilgileriniz yer almaktadır. Tüm bilgilerinizin yazılı olduğu bu dokümanı bir başvuruda bulunacak olduğunuz zaman gerekli olan kurum ve kuruluşlara vermeniz gerekmektedir. Genellikle iş başvuruları için hazırlanan CV’lerin hazırlanırken dikkat edilmesi gereken noktaları da vardır. Kişisel CV’sini hazırlarken bu noktalara dikkat etmelidir. CV ile iş arama, iş başvurularında ve işe alım süreçlerinin ayrılmaz bir parçası haline gelmiştir. Başvurularda vermiş olduğunuz CV ile işe alınma şansınızı arttırmış olursunuz.

CVler iş başvuruları dışında sosyal sorumluluk projelerinde yer alabilmek amacıyla, staj başvurusunda bulunurken, çeşitli organizasyonlarda yer alabilmek için ve doktora eğitim programına başvurabilmek amacı ile hazırlanmaktadır. Hazırlamış olduğunuz bu CV’leri gerekli olan yerlere vermeniz gerekmektedir. CV’leriniz kabul edildiği takdirde sosyal projelerde yer alabilir, staj yapmaya başlayabilir, çeşitli organizasyonlar yer alabilir ve doktora eğitim programından yararlanmaya başlayabilirsiniz. Şu ana kadar gördüğünüz eğitimleri, aldığınız sertifikaları ve daha önce çalışmış olduğunuz kurumları içeren özgeçmişler aynı zamanda tecrübelerinizi de içeren bir doküman olarak tanımlanmaktadır.

CV Nasıl Hazırlanır

Özgeçmiş Nasıl Hazırlanır?

 

CV terimi Curriculum Vitae’nin kısaltmasıdır. Yani bu iki kelime bir araya geldiğinde ise profesyonel hayatta özgeçmiş anlamına gelmektedir. CV ise iş hayatında oldukça fazla kullanılmaktadır. CV içeriğinde ise kişiler profesyonel iş deneyimlerini, bulunmuş oldukları projeleri, aldıkları eğitimleri ve sertifikalarını anlatmaktadırlar. CV için her kişinin belirli bir şirkete iş başvurusunda bulunduklarında kullanacağı anahtarda denilmektedir. CV ise iş başvurularının yanında sosyal sorumluluk projelerinde, staj başvurularında veya çeşitli organizasyonlarda yer almak için kullandıkları bir özgeçmiş yazısıdır.

CV hazırlamak oldukça önemli bir konumda bulunmaktadır. Çünkü şirketler iş alımlarında öncelik olarak özgeçmişe dikkat etmektedirler. CV’de ise fiziksel özellikler değil, profesyonel bilgiler yer almalıdır. Kişiler çeşitli kariyer hedeflerinden, iş tecrübelerinden, okudukları okullardan ve aldıkları eğitimden bahsetmektedirler. Bu bilgiler ise kronolojik sıralama içerisinde yazılmalıdır.

CV en fazla 2 sayfadan oluşmalıdır ve bu CV içerisinde ise gereksiz bilgiler verilmekten kaçınılmalıdır. CV içerisinde ise uzun paragraf kullanımından kesinlikle kaçınılmalıdır. Yazı tipi ise times new roman, arial gibi yazı tipleri olmalıdır. Bu sayede işverenler kolay bir şekilde okuyabilmektedirler. Punto boyutu ise 11-12 arasında olmalıdır. CV’ye koyulan fotoğraf ise oldukça önem taşımaktadır. Fotoğraf ise silik olmamalıdır. Ayrıca özgeçmiş içerisinde ise kişiler kariyer hedeflerini de belirtmelidirler. Kendilerini kısa ve oldukça öz bir şekilde anlatmalıdırlar. Açık adres, telefon ve e-mail adreslerini belirtmeleri gerekmektedir.